失業保険について。
18歳から30歳まで勤めた会社を結婚、出産の為に退社しました。
退社して約2年たつんですが、そろそろ失業保険を申請しようと思います。
退社前の給料は総支給額が250000円ぐらいでした。
失業保険は何ヶ月間もらえますか？
また、1ヶ月何円ぐらいになりますか？

基本手当の支給を受けることのできる期間は
離職した翌日から１年間です。（これを受給期間といいます）
この受給期間を過ぎると支給を受け終わっていなくても、
それ以後基本手当は支給されません。

補足拝見しました。
基本手当ては日額で計算されます。
離職前６ヶ月間に支払われた賃金の１日当たりの額に４５～８０％を乗じた額となります。
但し年齢により上限があり、質問者さんの場合は最高で７０７０円です。

失業保険と国民健康保険について
パワハラで耐えきれず今年末に退職します。
この場合失業保険をすぐに受給できるのでしょうか？


扶養なしで再就職まで病院にかかるためには、国民健康保険に加入すべきですよね？
手続きはどこですればよいのでしょうか？

失業保険は、解雇や、会社都合の場合は、すぐに支給されますが、自己都合の場合は、待機期間が有ります。

もし、パワハラでお悩みになられてるので有れば、会社の管轄の動労基準監督署へ相談されて、辞表などはまだ、出さない方が良いと思います。
もし、パワハラ等で、うつ病、その他病気等になってしまった時は、病院に行き、会社に行けない状態を医師が診断してくれれば、療養休暇が取れますので、自らお辞めになる前に、お考えになった方が良いと思います。

もし、お辞めになった場合は、今の会社の社会保険を引き継ぐ方法と、国民保険に変更する事が出来ます。
国民健康保険は、市町村の役所に窓口が有りますので、手続きをすれば、大丈夫です。


大変だとは、思いますが、頑張ってください。

生活保護について質問です。主人は義両親に言われて義両親を扶養家族にしました。しかし義父は障害者２級の無年金、義母は失業保険を受給しており市営住宅で二人で住んでいます。二人とも働けない様子です。
しかし私も妊娠しており働けず、主人の給料だけでは給付終了後の義両親の生活を支えていくだけの経済力はありません。この場合、扶養を外して義両親に生活保護を申請することは可能でしょうか。また、どこでそういう相談をしたら良いのでしょうか。義母は失業給付終了後は厚生年金を受給すると言っていますがおそらく８万もないかと思われます。私たちは義両親と別居です。

失業手当を受給中ということは義母は65歳未満ですので、保護受給中でも仕事を探し就労する必要があります。
現時点での生活が成り立っていないのであれば、役所の保護担当部署へ行き初期相談してください。
預貯金、積立タイプの生命保険など、資産の確認できる書類を持っていくと、その場での申請などの判断が可能です。
厚生年金の受給は前倒しせず、満額受給まで耐えるように励ましてくださいね。満額受給まで耐えることができれば、保護を受けるよりも生活は安定するはずです。

以前勤めていた会社を５月に辞めました。
雇用保険がかけられて(給料明細上は）おり、失業保険を貰える基準はクリアしています。
失業保険をもらうのに必要な書類の申請を前会社にしないといけないのですが、
その会社は経理がいなく、社長自ら経理をしていました。
出社時間などいつもマチマチで電話をしてもつかまりません。　ですので、手紙を書いて催促してみようと思っているのですが手紙って変でしょうか・・・。
あと、辞めた月の給料明細も貰っていないのでそれも催促したいんです。
こういった場合、返信用の封筒などを入れておく方が確実にもらえると思いますか？
ご意見お願いします。。

直接出向かないと駄目だと思います。
急がないと、なんにでも期限がありますので
失業手当（？）が受給できなくなりますよ。

雇用保険 失業保険について教えて教えてください。私は6月１日から国の臨時職員始めました。期間は6ヶ月雇用です。つまり11月30日で退職です。失業保険出るんですか？
10月1日からドーのコーの変わったときいたので・・・

雇用保険の受給資格要件の変更（一部）
（旧）短時間労働者以外→６月（各月１４日以上）
短時間労働被保険者（週所定労働時間20～30時間）→12月（各月11日以上）
（新）雇用保険の基本手当を受給する為には12月（各月11日以上）の被保険者期間が必要
※ただし倒産・解雇等により離職された方（注）は、６月（各月11日以上）が必要。
※詳しい条件はハローワークへお尋ね下さい。
　失業給付が欲しく、扶養の範囲内なら、１日短時間のパートがよさそうです。
　この他にも変わっていますので、お近くのハローワークへお尋ね下さい。

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